Evaluación de las necesidades de salud de la comunidad THT - Actualización 2016
Este informe es una actualización y una adición al Informe de Evaluación de las Necesidades de Salud de la Comunidad (CHNA) del Equipo de Salud de Trenton de julio de 2013.
La Evaluación de las Capacidades Humanas de 2016 ofrece un examen exhaustivo de los datos cuantitativos de los seis códigos postales de Trenton (08608, 08609, 08611, 08618, 08629 y 08638), junto con las aportaciones cualitativas de los residentes obtenidas a través de 30 foros comunitarios y 300 entrevistas individuales, y los resultados de una encuesta de evaluación de la salud en todo el condado, realizada por Recursos de Salud en Acción (HRiA) en nombre de la Asociación de Salud Pública de Greater Mercer (www.healthymercer.org).
Las conclusiones afirmaron que las áreas prioritarias identificadas en la CHNA de 2013 siguen siendo una preocupación importante para la comunidad, aunque surgieron algunas dimensiones nuevas. Esas prioridades incluyen:
- Alfabetización en materia de salud y disparidades
- Seguridad y crimen
- Obesidad y estilos de vida saludables
- Abuso de sustancias y salud del comportamiento
- Enfermedad crónica: Diabetes, hipertensión y cáncer
Trenton sigue ilustrando las disparidades en materia de salud que suelen existir entre una comunidad suburbana muy acomodada y una zona urbana de bajos ingresos generalmente en proximidad geográfica.
Los desafíos relativos al acceso y los conocimientos sobre la salud son más profundos; las barreras lingüísticas se sienten con mayor intensidad; y las cuestiones de la violencia y la calidad de vida en la comunidad se califican mucho más negativamente en Trenton que en el condado en general. Este informe cuantifica esas diferencias en relación con las cinco áreas prioritarias.
Quizás lo más revelador es el hallazgo de que más de 55% de los residentes de Trenton piensan que es difícil llevar un estilo de vida saludable en sus comunidades y más de 58% sienten que su comunidad no es un buen lugar para criar una familia.
